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Ayuntamiento de Huelva y CCOO unidos contra la reducción de horarios en el Museo de Huelva

Museo-de-Huelva

 La Declaración Institucional, aprobada en el último Pleno, recibió el apoyo unánime de todos los partidos políticos. 

 En la declaración aprobada a propuesta del sindicato se ha expresado “el rechazo del Ayuntamiento de Huelva a la reducción de horarios de apertura de los museos, enclaves y conjuntos arqueológicos de la Comunidad Autónoma del 16 de junio al 15 de septiembre, que tendrán una horario de 10:00 a 17:00”, a la vez que se ha mostrado “la preocupación por la reducción del horario que evidentemente empobrece la oferta cultural, turística y de ocio de Huelva, ocasiona un grave perjuicio para el turismo, así como un deterioro de la imagen de la ciudad”.

El Ayuntamiento de Huelva, a través de una declaración institucional impulsada por la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO Huelva, y aprobada por unanimidad de todos los partidos políticos ha instado a la Consejería de Educación  “a abrir un proceso de negociación con las organizaciones sindicales para llegar a un acuerdo sobre las medidas a aplicar” en lo referente a la reducción de horarios de los Museos andaluces,  que provocará que el Museo de Huelva tan sólo abra sus puertas al público de 10:00 a 17:00 horas desde el 16 de junio al 15 de septiembre.

Según recoge la declaración aprobada por unanimidad de los grupos políticos con representación en el Pleno Municipal, esta situación, traerá consigo “el empobrecimiento de la oferta cultural, turística y de ocio de Huelva, y ocasiona igualmente un perjuicio para el turismo así como un deterioro de la imagen de la ciudad de Huelva”, por lo que ha provocado “el rechazo del sindicato ante la imposición de unos horarios que van en detrimento del sector turístico de la ciudad y de la economía local”.

Fuente e imagen: CCOO Huelva.

El Partido Socialista exige al alcalde que mantenga el empleo de los 12 trabajadores de la Empresa Municipal de la Vivienda y las prestaciones de esta ante su disolución

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Gabriel Cruz ha anunciado que la plantilla de la empresa municipal gana la denuncia que le interpuso al Ayuntamiento por el “cambio arbitrario” de su convenio laboral.

El grupo municipal socialista en el Ayuntamiento de Huelva ha exigido al alcalde que garantice el empleo de los doce trabajadores de la Empresa Municipal de la Vivienda, así como la continuidad de los servicios que presta esta entidad por parte del Consistorio ante su decisión de disolverla, ya que es una de las medidas de ahorro del plan de ajuste que acompaña al rescate. El portavoz socialista, Gabriel Cruz, ha asegurado que tanto la plantilla como la empresa municipal “llevan a cabo una labor esencial para la vida de miles de ciudadanos que no pueden acceder a una vivienda de renta libre y necesitan este servicio para cubrir una necesidad y derecho básicos”.

Entre las prestaciones de la empresa municipal, Cruz ha indicado que se encarga de la gestión del Registro Municipal de Demandantes de Viviendas Protegidas, en el que se encuentran inscritos 2.053 onubenses. “Una cifra que aumenta a diario una media de 15 solicitudes”. De este modo, “la plantilla dibuja el perfil de estas personas que optan a viviendas en régimen de alquiler, venta o alquiler social, según las diferentes características económicas y sociales”. Además, “también se encargan de las ayudas de emergencia social de alquiler, de las que se benefician 60 familias en situación límite”. Asimismo, “se atienden diariamente a unas 12 personas en el Área Social y a las 225 familias que viven en alquiler social, además de las 49 del Rappa”. “En definitiva, la plantilla de la Empresa Municipal de la Vivienda lleva a cabo una labor esencial para la sociedad onubense, especialmente, la más vulnerable que tiene dificultades para acceder y mantener una vivienda”.

Por todo ello, el dirigente socialista ha denunciado que el alcalde “utilice como moneda de pago para su rescate a la empresa municipal, poniendo en cuestión la continuidad de estos servicios fundamentales, así como el trabajo de los 12 empleados de la misma”. En este sentido, el portavoz ha apuntado que desde el gobierno local “se está citando en estos días a los trabajadores para comunicarles noticias nada halagüeñas”, sin embargo, Cruz ha exigido al alcalde que “no despida a más empleados. El alcalde tiene que garantizar el empleo y las prestaciones de esta empresa”. Además le ha reclamado que abone las cuatro nóminas pendientes que tiene con los trabajadores.

“Pedro Rodríguez ha condenado a la empresa municipal a su extinción y desaparición, pero tiene que explicar cómo va a prestar estos servicios y mantener el empleo de sus trabajadores. Este Consistorio no puede convertirse en el principal destructor de empleo de la ciudad. Hace unos meses despidieron a cinco trabajadores del servicio de recaudación y Urbaser lleva dos años en ERTE ininterrumpido por los incumplimientos de este equipo de gobierno”.

La Justicia da la razón a los trabajadores de la Empresa Municipal de la Vivienda

El portavoz socialista ha anunciado que el Juzgado de lo Social número 3 le ha dado la razón a la plantilla de la empresa municipal, que interpuso denuncia contra el Ayuntamiento por “el cambio arbitrario del convenio laboral”. De este modo, el Consistorio “tendrá que abonar un coste de 150.000 euros por la mala gestión realizada”. “Las decisiones de este alcalde perjudican a empleados y a ciudadanos”.

Fuente e imagen: Partido Socialista de Huelva.

 

Malestar en el Hospital de Minas de Riotinto por la no renovación del supervisor de la UCI

Hospital-de-Riotinto-Destitución-UCI

Los trabajadores tanto de la Unidad de Cuidados Intensivos como del resto del Hospital Comarcal de Minas de Riotinto,  manifiestan su apoyo al actual Supervisor de Enfermería de dicha unidad, así como demuestra el desacuerdo y descontento generalizado al prescindir de sus servicios.En este sentido han recogido firmas entre los trabajadores de todo el centro sanitario con un gran apoyo por parte de estos para la rectificación de esta decisión.

Asimismo destacan el buen hacer y la mejor gestión tanto personal como profesional de Fernando Dorado durante el prolongado tiempo al frente de esta unidad que tanta responsabilidad comporta.

Este personal lamenta la decisión de prescindir de los servicios de una persona con la mayor actitud a la vez que aptitud, como demuestra Fernando Dorado en el día a día de la marcha de esta unidad

Por todo esto, ruegan que sea reconsiderada la renovación de su cargo.

Unidad de Cuidados Intensivos del Hospital Comarcal de Minas de Riotinto

Fuente/Imágenes: Trabajadores del Hospital Comarcal de Minas de Riotinto./José Carlos Sánchez.

 

Izquierda Unida solicita a los ayuntamientos que pasen las viviendas públicas vacías del régimen de venta a alquiler

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El portavoz de Izquierda Unida en Diputación, Rafael Sánchez Rufo, llevará al Pleno provincial la realidad de los desahucios y pide la colaboración de los ayuntamientos con las políticas incluidas en la Ley para asegurar la Función Social de la Vivienda en Andalucía auspiciadas por la Consejería de Fomento 

El portavoz de Izquierda Unida en la Diputación de Huelva, Rafael Sánchez Rufo, llevará al próximo Pleno una moción en la que propone que la cámara provincial inste al presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, a que retire el recurso de inconstitucionalidad presentado a la Ley para asegurar la Función Social de la Vivienda en Andalucía, una iniciativa de la Consejería de Fomento y Vivienda de la Junta que dirige IU. La moción presentada por Sánchez Rufo propone que el Pleno inste a los ayuntamientos de la provincia a que pasen urgentemente las viviendas deshabitadas de promoción pública de venta a alquiler, dando así respuesta a los vecinos demandantes de vivienda.

La iniciativa de Izquierda Unida pretende facilitar que los ayuntamientos colaboren, en coordinación con la Consejería de Fomento y Vivienda, con los promotores privados de viviendas protegidas deshabitadas en pasar dichas viviendas de venta a alquiler para facilitar el acceso al derecho a la vivienda al conjunto de la ciudadanía. El texto añade que es necesario que los consistorios inicien un diálogo con la Consejería de Fomento para acordar las acciones políticas necesarias para que en el menor tiempo posible las viviendas  cumplan la función social que se establece en la legislación vigente.

Rafael Sánchez Rufo recuerda que la crisis está empobreciendo cada vez más a la mayoría social. Las altas tasas de desempleo, precariedad laboral, reducción de rentas salariales, desmantelamiento de los servicios públicos y recortes generalizados han provocado una situación social de emergencia que condena a millones de personas y familias a las puertas de la pobreza. Una situación, dice, que afecta de forma especialmente grave a los jóvenes, la mayoría con altos niveles de formación y que están condenados a la emigración.

El portavoz de IU en la Diputación destaca las cifras del último año para llamar la atención sobre la gravedad de este drama social: 67.000 desahucios (183 al día a nivel estatal) y 9.000 en Andalucía en el último año. A su juicio esta realidad choca con el rescate financiero. Los bancos han costado ya a los ciudadanos, subraya, 200.000 millones de euros mientras mantiene cientos de miles de viviendas cerradas y vacías y no da crédito a las familias ni a la pequeña y mediana empresa.

Fuente e imagen: Izquierda Unida Huelva.

El Partido Socialista pide al alcalde de Cala que “ejecute los proyectos conseguidos por el anterior equipo de Gobierno”

Infraestructuras-Cala 

Los socialistas aseguran que el inicio de las obras subvencionadas “ayudarían a paliar el alto índice de desempleo en el municipio”

El Partido Socialista de Cala ha pedido al alcalde de Izquierda Unida de Cala, Fidel Casilla, que “ejecute ya los proyectos conseguidos por el anterior equipo de Gobierno socialista” y ha exigido “agilidad en los mismos, puesto que cuentan con las partidas presupuestarias abonadas por parte de la Junta de Andalucía”.

Los socialistas han incidido en la “necesidad de que se inicien ya las obras que cuentan con subvenciones y que fueron gestionadas por el anterior Gobierno local”. Así, mostraron el convencimiento de que la puesta en marcha de estos programas “ayudarían a paliar el alto índice de desempleo en la localidad, que alcanza niveles históricos y que son superiores a otros municipios de la comarca”.

En esta línea, el Partido Socialista de Cala apuntó que hay proyectos sin ejecutar, de carácter social y cultural, de los cuales la Junta de Andalucía ya ha emitido el adelanto de las cuantías correspondientes. Entre ellos, -señalaron los socialistas- el edificio de la Juventud lleva un retraso considerable en la fase ya aprobada, a pesar de tener todos los ingresos, hasta llegar al cien por cien de la ayuda adjudicada por el Gobierno andaluz, y señaló que solo se han realizado las labores de preparación del terreno.

Asimismo, otro ejemplo, es la escuela infantil, también proyectado por los socialistas pero a día de hoy el equipo de Gobierno de Izquierda Unida no ha iniciado los trámites para la adjudicación de esta obra. “Nos preocupa el estado de este proyecto, financiado por la Consejería de Educación, y que ya realizó hace más de un año y medio, un adelantado parcial del dinero de 225.000 euros.

Desde el Grupo Socialista, “pedimos agilidad en estos proyectos, ya que se tratan de instalaciones que demandan los ciudadanos y que ya cuentan con el dinero para su ejecución”.

Fuente e imagen: Partido Socialista de Huelva.

 

Crespo anuncia inversiones de 6,7 millones para la mejora del litoral andaluz en 2014

Carmen Crespo en rueda de prensa

La delegada del Gobierno en Andalucía, Carmen Crespo, anunció ayer que el Estado invertirá 6.784.000 euros para la realización de obras de mejora en el litoral andaluz en 2014, lo que a su juicio “es una muestra del compromiso del Gobierno de España con el turismo andaluz, fuente de riqueza, crecimiento y generación de empleo fundamental para nuestra comunidad autónoma”.

La delegada ha explicó que los esfuerzos del Gobierno “ponen especial atención en la mejora de la costa andaluza, que congrega a un gran número de turistas”. A este respecto, ha detallado que se acometerán obras como paseos marítimos, espigones o proyectos de estabilización y remodelación de la estructura litoral”.

Crespo ha destacó que desde el comienzo de la legislatura, el Gobierno de España ha destinado a obras y actuaciones en el litoral andaluz un total de 20.883.000 euros, lo que “refleja la apuesta del Gobierno por las posibilidades de con nuestra costa y por el turismo de sol y playa”.

Mejora en las playas

En cuanto a las actuaciones previstas en las playas de cara a la época estival, Crespo anunció que la Dirección General de Sostenibilidad de la Costa y el Mar invertirá un total de 2.783.000 euros este año para la mejora, regeneración y mantenimiento de playas en Andalucía. “La mayor parte de esta cantidad se destina a trabajos de aportación de arena que vendrá a mejorar el aspecto y la calidad de las playas tras la temporada invernal”, ha dicho al tiempo que ha indicado que los trabajos “se están realizando ya o se han realizado según la situación de cada provincia, con idea de que estén concluidos para temporada de vacaciones”.

Concretamente, en la provincia de Málaga, se están regenerando más de 30 playas, con una inversión de más de 1 millón de euros, entre ellas las de Torrox, Velez Málaga, Benalmádena y Estepona, por citar algunas.

En Cádiz, se está llevando a cabo una gran actuación de recuperación de la playa de Fuentebravía (Pto. de St. María), con una inversión de 641.000 euros en 2014. La provincia de Almería recibirá aportaciones de arena por valor de 200.000 euros en playas como las de Adra, Balanegra y El Ejido. Por su parte, en Granada se destinarán 180.000 euros a actuaciones puntuales en diversas playas.

En Huelva, se han presupuestado 282.414 euros para la aportación de 10.000 metros cúbicos de arena a la Playa de Matalascañas, lo que equivale a descargar en la playa 1.000 camiones.

Apoyo al sector turístico

Junto a estas inversiones, la delegada apuntó otras medidas de apoyo al sector y a los municipios turísticos, como diversas campañas de refuerzo en el exterior de la marca España, en las que Andalucía ocupa un lugar fundamental por sus costas, su buen clima, sus tradiciones, cultura y monumentos.

Además, recordó que el Ministerio de Turismo ha impulsado un Plan Nacional e Integral del Turismo 2012-2015, dotado de 1.800 millones de euros con medidas para reforzar la competitividad de las empresas y nuestros destinos. Del mismo modo, ha incidido en la importancia de los planes de seguridad específicos de cara al verano como el Plan Turismo Seguro o la firma de convenios para apertura de los SATE (Servicios de Atención al Turista Extranjero).

Finalmente, Crespo aseguró que “el carácter transversal de la actividad turística hace posible que medidas que no son estrictamente turísticas repercuten en este sector”. Así, ha señalado que la Ley de Costas ha permitido una mejora en el desarrollo del turismo andaluz, “preservando más de 30.000 empleos directos, 970 instalaciones turísticas que generan 350 millones de euros al tiempo que salvaguarda el medio ambiente, ya que evita alteraciones del litoral e incluye mecanismos para paralizar construcciones en cualquier momento”.

Fuente e imagen: Delegación del Gobierno de España.

El Partido Socialista denuncia que el Ayuntamiento de Huelva gobernado por el PP “está a la cola de Andalucía en transparencia”

Pepe-Fernández en rueda de prensa

Los socialistas, que se basan en un informe sobre el nivel transparencia en las instituciones, reprochan al alcalde “el oscurantismo y la falta de información por parte del equipo de Gobierno a los grupos de la oposición”.

El secretario de Organización de la Agrupación Local del Partido Socialista de Huelva, José Fernández, ha denunciado que el Ayuntamiento de Huelva gobernado por el PP “está a la cola de Andalucía en nivel de transparencia”. Así lo ha puesto de manifiesto tras conocerse hace unos días un uniforme elaborado por una asociación muy vinculada a la Universidad de Huelva sobre el nivel de transparencia en los ayuntamientos que sitúa al Consistorio onubense “en el último de la comunidad autónoma”.

Fernández ha señalado que “estamos ante un indicador más que apunta que este Ayuntamiento, con su alcalde a la cabeza, es el rey del oscurantismo”. Así, ha incidido en que desde el Partido Socialista se han llevado a cabo muchas acciones a los plenos para intentar que el equipo de Gobierno sea transparente. “Hace pocos días – ha aclarado- denunciamos el tema de los contratos adjudicados a dedo, además de otras muchas cuestiones que sitúan a Pedro Rodríguez en la picota, a lo que tenemos que unir hoy este informe, máxime cuando los ciudadanos en unos momentos convulsos están exigiendo que las administraciones públicas sean transparentes y detallen en qué gastan el dinero o cómo se contrata”

Para el dirigente socialista, “estamos ante un Ayuntamiento que está a la cabeza del endeudamiento por habitante, que está a la cola en transparencia y que no le facilita información a la oposición”. Es más, José Fernández ha recalcado que incluso en el informe “es de los pocos apuntamientos y alcaldes que en el saluda de la web oculta hasta las siglas del PP”.

Por ello, ha reprochado “este oscurantismo que venimos sufriendo por la falta de información que, históricamente, el equipo de Gobierno ofrece a la oposición, que pone de manifiesto el nulo interés que Rodríguez tiene porque los ciudadanos sepan como cómo se dirige el Ayuntamiento y en qué se gasta el dinero”.

Fuente e imagen: Partido Socialista de Huelva.

Denuncia de Comisones Obreras ante la Delegada de Medio Ambiente por el retraso de la activación del Plan de Incendios en Huelva al día 16 de junio.

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  • Desde el sindicato se ha informado que “en el resto de Andalucía el máximo dispositivo contra incendios se viene aplicando desde el 2 de junio, mientras que en Huelva, la provincia andaluza con la mayor masa forestal, y en pleno Plan Romero, se ha retrasado activar este nivel máximo, lo cual puede poner en serio riesgo la conservación de los montes de la provincia”, ha afirmado Juan Antonio Rebollo, secretario general de la Sección Sindical de CCOO en Amaya a nivel autonómico.

 

  • Esta decisión de la delegada de Medio Ambiente supone, según ha denunciado CCOO, “además de poner en riesgo la masa forestal de Huelva, la no contratación a día de hoy de los fijos discontinuos y del personal de la bolsa de trabajo de Infoca”.Asimismo CCOO ha instado a la delegada a que active “inmediatamente el dispositivo al 100 por 100 y no dé la espalda a los trabajadores”.

El sindicato CCOO, a través de la Sección Sindical en Amaya a nivel autonómico ha denunciado que “la delegada de Medio Ambiente de la Junta de Andalucía en Huelva ha retrasado la activación del máximo nivel de protección de incendios hasta el 16 de junio, mientras que en el resto de provincias andaluzas se viene aplicando desde el pasado día 2”.

Para el secretario general de la Sección Sindical de CCOO en Amaya a nivel autonómico, con esta decisión “la delegada de Medio Ambiente está poniendo en serio riesgo la conservación de los montes de Huelva, teniendo en cuenta que somos la provincia andaluza con una mayor masa forestal, y que, además, en estos días desarrolla el Plan Romero”.

Desde el sindicato se ha calificado la decisión de la delegada como “totalmente incompresible, ya que, pone en riesgo la conservación del medio ambiente en la provincia; condena a la incertidumbre a los trabajadores fijos discontinuos y al personal de la bolsa de trabajo de Infoca con respecto a su contratación, y contradice a la consejera del ramo que afirmaba que el dispositivo se aplicaría en todas las provincias desde el día 2 de junio”.

En este sentido, Rebollo ha explicado que “la actitud de la delegada de Medio Ambiente desde que asumiera el cargo ha sido siempre la de dar la espalda a los trabajadores, a los que no ha recibido desde que asumiera el cargo”, algo que resulta “inexplicable si tenemos en cuenta la especial importancia que para la provincia de Huelva supone la perfecta conservación de los montes y la rápida actuación ante posibles incendios, aunque parece que, para esta delegada, priman otros criterios antes que el de la conservación ambiental”. Por todo ello, desde el sindicato se ha exigido a la delegada de Medio Ambiente que “active al 100 por 100 el dispositivo contra incendios y que recapacite en su actitud hacia los trabajadores”.

Fuente/imagen: CCOO Huelva/José Carlos Sánchez.

Izquierda Unida pregunta en el Parlamento Andaluz por el futuro laboral de los recolocables de Astilleros de Huelva

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El coordinador provincial de Izquierda Unida en Huelva, Pedro Jiménez, mantuvo el pasado cuatro de junio un encuentro con representantes del colectivo de afectados, así como con el secretario provincial de CCOO, Emilio Fernández, y Sebastián Donaire, responsable del sector naval de UGT, para trasladarles el contenido de la iniciativa parlamentaria y exigir que se cumplan los compromisos firmados en su día.

El coordinador provincial de Izquierda Unida de Huelva, Pedro Jiménez, anunció tras mantener un encuentro con trabajadores de Astilleros, que el grupo parlamentario de IU preguntará en el Parlamento andaluz por el futuro laboral de este colectivo. La iniciativa interpela sobre “qué gestiones concretas se están llevando a cabo desde las distintas consejerías de la Junta de Andalucía para hacer efectivo el acuerdo de recolocación de los trabajadores del colectivo de recolocables de Astilleros de Huelva”.

La iniciativa parlamentaria también pretende saber “con qué empresas o sectores se han hecho gestiones y en qué provincias se encuentran los mismos”. Y recalca si “prevé la Junta de Andalucía que antes de final de año pueda estar definitivamente resuelto el compromiso de recolocación de los trabajadores recolocables de Astilleros de Huelva”.

A la reunión, además de trabajadores afectados, asistieron Emilio Fernández, secretario general de CCOO en Huelva y Sebastián Donaire, responsable Naval de UGT-Andalucía, así como otros dirigentes de Izquierda Unida como Rafael Sánchez, responsable provincial de Organización, y Juan Manuel Arazola, coordinador local de IU en Huelva y miembro de la Ejecutiva Provincial.

El colectivo de trabajadores recordó que la Junta adquirió en su día el compromiso de buscar empleo alternativo a la plantilla y por eso mantienen viva su reclamación hasta que se recoloque a los 21 compañeros pendientes de carga de trabajo.

La iniciativa de IU llega después de que los trabajadores hayan mantenido varios encuentros con el delegado del Gobierno de la Junta en Huelva, con el delegado de Empleo y con el vicepresidente del Gobierno andaluz, Diego Valderas, a quienes trasladaron sus peticiones.

Pedro Jiménez subrayó en el encuentro que los trabajadores afectados pasan por una grave situación al estar todos ellos sin ningún tipo de cobertura ni prestaciones.

Los representantes sindicales criticaron la “insensibilidad” de la Junta de Andalucía con este problema y agradecieron el interés de Izquierda Unida por buscar una salida laboral al colectivo.

Durante la reunión, al igual que en la iniciativa parlamentaria, se apuntó que “ante la reclamación constante de que sean contratados por Contsa, la empresa que adquirió la antigua factoría, se responde con un escaso número de contratos al no sentirse el propietario de la firma naval vinculado a los acuerdos suscritos entre los sindicatos y la Junta y los trabajadores. A esta inquietud se añade la realidad de que Contsa subcontrata trabajos o contrata operarios no pertenecientes al colectivo de recolocables”.

Hasta ahora, según se subraya en la iniciativa parlamentaria de IU, “desde todos los responsables de la Junta de Andalucía con los que se han reunido, se responde que se están haciendo gestiones para que puedan ser recolocados a la mayor brevedad, sin embargo ninguna de esas posibles operaciones se concretan en contrataciones”.

Fuente e imagen: Izquierda Unida Huelva.

Patronal y sindicatos del sector de la hostelería acercan posturas en el comité de intermediación

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La reunión del Sercla de mañana será decisiva en la resolución del conflicto laboral del sector

El Comité de intermediación creado en el seno del Patronato Provincial de Turismo de Huelva para mediar en el conflicto laboral del sector de la hostelería, ha propiciado en la jornada de hoy el acercamiento de posturas entre la patronal y los sindicatos.

Dicho comité, integrado por el presidente del Patronato y de la Diputación de Huelva, Ignacio Caraballo; la delegada territorial de Fomento, Vivienda, Turismo y Comercio en Huelva, María Villaverde; y el representante de los municipios y alcalde de Aracena, Manuel Guerra, ha propiciado hoy una reunión entre los sindicatos mayoritarios UGT y CCOO y a la Federación Onubense de Empresarios (FOE), en la que se han sentado las bases del diálogo entre ambas partes con vistas a la reunión del Sercla, el Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía, que tendrá lugar mañana en la Delegación territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo.

Recordar que, ante la gravedad de la situación provocada por las discrepancias sobre el convenio entre ambas partes, el Patronato Provincial de Turismo, reunido la pasada semana en comisión permanente, decidió mediar en el conflicto laboral del sector de la hostelería, por ser uno de los principales asuntos que afectan al sector turístico a las puertas del inicio de la temporada alta.

Fuente e imagen:Diputación de Huelva