• A las 15,00 horas de hoy 4 de septiembre ha tenido lugar una Asamblea de Trabajadores.
• Esta decisión unilateral afectará “potencialmente” a toda la plantilla de ENCE en Huelva, 295 trabajadores, excepto al centro de trabajo de la planta de procesamiento de 50MW.
• Desde el Comité han acusado a la empresa de “estar jugando con los trabajadores y trabajadoras, ya que hace escasamente un mes estábamos negociando un nuevo convenio colectivo y ahora nos sorprenden con este comunicado anunciando el cese de la actividad de Celulosa en Huelva”.
La empresa ENCE ha remitido un comunicado al Comité de Empresa de uno de sus centros de trabajo en Huelva, con fecha 4 de septiembre, anunciando su intención de “acometer un procedimiento de movilidad geográfica y de modificación sustancial de condiciones de trabajo, así como un procedimiento de despido colectivo”. Según recoge el propio comunicado, este cese de actividad afectará “potencialmente a toda la plantilla de los centros de trabajo de la empresa en Huelva, excepto a la plantilla del centro de trabajo de la planta de procesamiento de 50MW”.
Ante este anuncio, desde el Comité de la compañía en el centro de trabajo de Huelva, se ha cargado contra la empresa acusándola de “haber estado jugando con los trabajadores y trabajadoras, ya que no hace ni un mes que estábamos negociando un nuevo convenio colectivo”. Más allá, los representantes de los trabajadores han acusado a ENCE de “no haber invertido lo suficiente para la modernización de la planta de celulosa en Huelva, es imposible que una fábrica con 40 años y sin apenas inversión pueda producir como una fábrica nueva”.
Igualmente, desde los sindicatos se ha valorado la reforma eléctrica como “uno de los motivos que más han podido afectar a la hora de tomar esta decisión es la reforma eléctrica, así como la incapacidad de la empresa para llegar a acuerdo con la Junta de Andalucía para que la madera local dejara de ser deficitaria”
Según han informado desde el Comité de Empresa, el 19 de septiembre se formará una comisión negociadora para estudiar las distintas fórmulas para afrontar este procedimiento, aunque la empresa ha comunicado a los trabajadores que “ofrecerá la posibilidad de recolocación a la plantilla mediante el traslado a otros centros de trabajo”.
Finalmente, los sindicatos han informado de que en la tarde de hoy 4 de septiembre ha tenido lugar una Asamblea de Trabajadores para informarles del comunicado de la empresa y analizar las distintas acciones que se puedan emprender.
Fuente: CCOO-UGT Huelva.
Imagen: José Carlos Sánchez (Multimagenestudio)
