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La FOE pide un plan de choque para atajar el desempleo en Huelva

  • Valoración datos paro agosto 2018

Los últimos datos del paro registrado en el mes de agosto en Huelva hechos públicos por el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social, donde se alude a un descenso en 615 personas, llevan a la FOE a recomendar que a pesar de ser una cifra positiva se necesita más pronto que tarde un plan de choque que venga a sacar a la provincia onubense del ‘furgón de cola’ en el que aún se encuentra.

De nuevo, los empresarios apuntan en una doble dirección a la hora de buscar soluciones al desempleo que se padece. Por una parte, desde la FOE se pone de manifiesto que el el aislamiento que sufre nuestra provincia esta pasando factura a su economía ya las dotaciones presupuestarias en infraestructura o no llegan o cuando lo hacen vienen dadas en dósis raquíticas que poco o nada mejoran nuestro secular lastre. “Vertebrar la provincia de Huelva supondría hacer avanzar a los sectores económicos y especialmente el turismo ya que le permitiría acercarse a los principales destinos emisores de turistas”, han remarcado desde la FOE..

De otro lado, se insiste en el handicap que para este desarrollo ha supuesto no haber sido capaces de convertir a Huelva en centro preferente de inversiones en materia industrial que hubieran venido a aportar el empleo de calidad que se necesita y cubrir de esta forma los miles de puestos de trabajo que se han perdido en los últimos años en ese sector.

Para la Federación Onubense de Empresarios, la reindustrialización en todas sus variantes sigue siendo la gran asignatura pendiente y, en este sentido -se recuerda desde este organismo- la contribución que realiza la actividad industrial a la economía y a la sociedad no se reduce a la riqueza y al empleo generado por sí misma, sino que trasciende al propio sector y va mucho más allá, con un significativo efecto arrastre en toda la cadena de valor, provocando una espiral de sinergias que hunde sus raíces en todos los estamentos de la sociedad productiva.

Huelva, según esta organización empresarial, “tiene que poner un rumbo hacia un destino que pasa necesariamente por la creación de empresas y consolidación de las ya existentes creando un entorno proclive que favorezca la expansión empresarial que es la única forma de afrontar el drama del desempleo que tiene en jaque a tantas y tantas familias onubenses”.

“Que Huelva lidere en Andalucía el descenso del desempleo en las cifras aludidas en agosto no es óbice, ni mucho menos, para que nuestros responsables políticos aborden la realidad con la seriedad y la responsabilidad que merecen las cifras de desempleo en las que aún nos seguimos moviendo”, han finalizado des la agrupación empresarial.

 

 

Fuente: FOE.

Imagen: José Carlos Sánchez Rodríguez (Infonuba)

UGT destaca que la recuperación económica no está llegando a Huelva

Imagen de trabajadores en el olivar.

Noviembre trae la cifra de 1.642 personas menos que en el mes anterior que ya no cobran ningún tipo de prestación.

Desde UGT-Huelva ven que en nuestra provincia cada vez hay más gente en situación de riesgo real. Este mes de noviembre Huelva tiene 62.553 personas en desempleo, según los datos facilitados hoy por el Servicio Público de Empleo Estatal, lo que supone que hay 1.256 personas más sin empleo que en el mes anterior.

Huelva ha subido su tasa de paro en un 2.05% más que en el mes anterior, sin embargo, en Andalucía disminuye un 1.78% y en España se sigue esta tónica y disminuye también en un 0.65% con respecto al mes anterior.

Con respecto a los sectores el sindicato observa que es en la Agricultura y el sector Servicios donde aumenta el paro en 1.354 y 79 personas respectivamente y disminuye levemente en los sectores de Industria (126), Construcción (43) y sin empleo anterior (8); siempre en referencia al mes anterior.

Según el tipo de contratación, se observa como este mes de noviembre nos arroja datos verdaderamente alarmantes. La cifra es de 28.494 contratos, o sea, 13.694 menos, lo que supone un 32.46% menos que en el mes anterior.

Desde UGT-Huelva ven como las cifras de contratación son peores incluso que las del año pasado, ya que ha caído la contratación en un 3.25% con respecto al mismo mes del año anterior.

En Huelva la cifra de contratos indefinidos se mantiene prácticamente intacta con respecto al mes anterior, pero la contratación temporal, que por cierto, asciende al 97.79 % del total de la provincia, también ha disminuido. Se han dejado de formalizar en este mes 13.078 contratos temporales con respecto al mes anterior y 1.050 con respecto al mismo mes del año 2.014.

En base a los sexos decir, que siguen siendo las mujeres el colectivo más desfavorecido con un 53.67% frente a un 46.32% de los hombres.

Por edad se observa que en el colectivo de menores de 25 años la cifra de desempleados/as ha llegando a situarse en un 11.66% del total.En Huelva en este mes de noviembre había 46.924 beneficiarios/as de algún tipo de prestación, lo que supone que 1.642 personas menos que en el mes anterior ya no están cobrando y que ya no tienen ingresos.

Desde UGT-Huelva observan un panorama cada vez más desolador ya que cada vez hay más gente que no cobra ningún tipo de prestación y esto se une a que la contratación, aún siendo temporal, también está bajando. Las cifras se pueden ver de muchas formas pero  dan una clara respuesta que “ más gente en riesgo de exclusión social y más parados/as”, han incidido desde este sindicato laboral.

Fuente: UGT Huelva.

El Partido Socialista exige a Pedro Rodríguez una partida en los presupuestos municipales 2015 para poner en marcha un plan de empleo local

Un electricista trabaja en la capital onubense.

Gabriel Cruz denuncia que hay casi 3.000 nuevos desempleados en la capital en lo que llevamos de legislatura “mientras el alcalde de Huelva no hace nada por remediarlo”

El grupo municipal socialista en el Ayuntamiento de Huelva ha exigido al alcalde de la capital que incluya en los presupuestos municipales para 2015 una partida para poner en marcha un plan de empleo local. Así, el portavoz socialista, Gabriel Cruz, ha asegurado que este será el último presupuesto que haga Pedro Rodríguez y, por tanto, “es su última oportunidad para luchar contra el paro en Huelva”.

El dirigente socialista ha recordado que durante la campaña de las municipales, el primer edil prometió trabajar por el empleo, así como un Pacto Local por el Empleo “que no ha llegado en tres años y medio”. De este modo, “se termina la legislatura y a este equipo de gobierno no se le conoce ni una sola medida que haya ayudado a restar los números de desempleo en la capital”. En este sentido, el portavoz ha apuntado que desde que comenzara la legislatura, “hay casi 3.000 nuevos desempleados, tras los 327 que se acaban de sumar a la cola del paro según los datos de desempleo del mes de octubre”.

Según Cruz, el desempleo es el principal problema que sufre la ciudadanía onubense, y “este alcalde no ha querido hacer nada contra ello aunque aprobó en el pleno de mayo de 2014 poner en marcha un plan municipal de empleo, rectificando un mes después ya que no contemplaba hacerlo”. En esta línea, el socialista le recuerda a Rodríguez “que estos son sus últimos presupuestos y la última ocasión para poder hacer algo por los más de 20.500 desempleados de la ciudad”, así, hasta el momento, “lo único que ha hecho es demostrar un absoluto desprecio por estos” ya que en el presupuesto de 2013 le dedicó al empleo un 0,2% de presupuesto global –después eliminado en diferentes modificaciones presupuestarias-, y en 2014, el 0,1% -que aún no ha ejecutado, a poco menos de dos meses de terminar el ejercicio-.

Gabriel Cruz ha recordado que el Gobierno central “tampoco ha querido ayudar a los onubenses en este drama”, y ha valorado los esfuerzos de la Junta “que ha dejado en la capital más de 5 millones de euros con las dos ediciones del plan de inclusión social y del plan de Emple@ Joven y Emple@ 30+”. Finalmente, el socialista ha insistido en que el alcalde haga algo por el empleo antes de irse porque, si no, “lo único que ha conseguido en esta legislatura es despedir a 21 trabajadores del Ayuntamiento de Huelva y aumentar el paro en la ciudad”.

Fuente: Partido Socialista.

Imagen: José Carlos Sánchez (Multimagenestudio)

El Partido Socialista pide crear una comisión para garantizar la transparencia en la selección de los trabajadores del Plan Emplea 30+ de la Junta de Andalucía

Una imagen de Elena Ruiz.

Elena Ruiz destaca que La Palma del Condado recibirá 92.485 euros para la contratación de 32 personas 

La portavoz socialista en el Ayuntamiento de La Palma del Condado, Elena Ruiz, ha registrado una moción para exigir al alcalde del PP, Manuel García Félix, y al resto del equipo de Gobierno que se cree una comisión para “garantizar la transparencia” en la selección a los trabajadores del Plan Emplea@30+ de la Junta de Andalucía. Así, apuntó que la administración andaluza destina al municipio 92.485 euros para la realización de 32 contratos y la ejecución de varios proyectos en el municipio.

El Programa Emple@30+ establece una serie de medidas destinadas a favorecer el empleo de un amplio colectivo de ciudadanos y ciudadanas a partir de los treinta años, “un colectivo que había quedado al margen de la mayoría de las políticas activas de empleo y en situaciones cercanas a la exclusión social, y que se han convertido en uno de los más duramente golpeados por la crisis”, señaló Ruiz.

Por ello, la dirigente socialista destacó la importancia de que se cree un órgano conformado por los dos grupos municipales con representación en este Ayuntamiento, representantes sindicales y el técnico responsable del área de Empleo “con el único fin de garantizar la igualdad de oportunidades, en cumplimiento de lo dispuesto en el Decreto Ley con relación a los beneficiarios preferentes y la transparencia del proceso de selección”. Así como “garantizar que el Partido Popular no haga un uso electoral de estos fondos”.

Del mismo modo, la también secretaria general del PSOE palmerino incidió en que el tiempo de permanencia en el desempleo y la situación de vulnerabilidad en que las personas se encuentran, son factores primordiales para la priorización de quienes serán las destinatarias de las medidas y de las contrataciones que estas promueven. Y, “la selección se realizará entre las personas desempleadas, residentes en el municipio de La Palma del Condado, propuestas por el Servicio Andaluz de Empleo sobre la base de adecuación al perfil solicitado para el puesto de trabajo ofertado”, añadió.

 

 

Fuente e imagen: Partido Socialista.

 

El sindicato UGT define como “otro gran mazazo” a los nuevos datos del paro afirmando además que los Presupuestos Generales del Estado siguen sin mirar a Huelva con menos inversión y más paro.

Una persona trabaja en la provincia de Huelva.

Este mes con 1.123 personas desempleadas más.

Desde UGT-Huelva vemos como estos Presupuestos van acentuar aún más el paro y no van a favorecer la recuperación económica. Huelva apenas tendrá para infraestructuras.

Con respecto a los sectores sigue siendo la Agricultura la que va equilibrando los niveles de desempleo, ya que 1.746 personas más tienen trabajo en este sector, así como 18 lo han encontrado en el sector de la Construcción.

Sin embargo en los sectores de Industria y Sin Empleo anterior sube el paro en 23 y 139 personas respectivamente y sobre todo es en el sector Servicios donde más se ha notado el aumento, ya que son 2.725 personas, con respecto al mes anterior, que ya no tienen empleo.

Tanto en Andalucía como en España sigue aumentando el paro.

Según el tipo de contratación, seguimos observando como los contratos temporales van ganando cada vez más terreno situándose la cifra de la temporalidad en un 97,89% y sólo un 2,10% es contratación indefinida.

En base a los sexos decir, que siguen estando más mujeres desempleadas que los hombres, con un 51,96% frente a un 48,03%.

En Huelva hay 1.201 beneficiarios/as de algún tipo de prestación más que en el mes anterior, por lo que nos situamos en 51.847 personas.

Desde UGT-Huelva no nos podemos cruzar de brazos viendo como cada vez más Huelva se hunde, por eso estamos inmersos en el apoyo a los/as trabajadores/as de ENCE, ya que tanto de un modo directo o indirecto serían 3000 familias las afectadas.

El cierre de ENCE sería la puntilla que se le daría a Huelva y las consecuencias podrían ser catastróficas.

Fuente: UGT Huelva.

Imagen: José Carlos Sánchez (Multimagenestudio)

Izquierda Unida denuncia que la reforma laboral del Partido Popular facilita el deseo de las empresas por despedir trabajadores fijos para convertirlos en precarios.

Dos personas trabajando.

El responsable de Economía de la Ejecutiva Provincial de Izquierda Unida, Antonio Marín, advierte que a los 1.123 nuevos parados inscritos en septiembre en las oficinas del INEM de Huelva hay que añadir la incertidumbre generada por la situación de ENCE, que amenaza la continuidad de 2.500 empleos en toda la provincia

Llegado septiembre el paro recupera en Huelva su senda alcista por mucho que el Gobierno de Mariano Rajoy quiera camuflar una realidad incuestionable: que las políticas de recortes y la reforma laboral siguen generando desempleo, precariedad y pobreza. Nada menos que 1.123 personas se quedaron sin trabajo en Huelva nada más acabar la temporada estival, lo que hace que el total de personas paradas ascienda ya a 61.356. El responsable de Economía de la ejecutiva provincial de Izquierda Unida, Antonio Marín, asegura que no sólo crece el paro en 1.123 personas más en Huelva sino que hemos comenzado el último trimestre de 2014 con un nuevo anuncio de despidos masivos en Celulosa y en las empresas de mantenimiento, servicio y forestales que dependen del mantenimiento de su actividad, un cierre que amenaza el empleo de 2.500 personas.

Está clara, a juicio de Marín, “la complicidad del Partido Popular con las grandes empresas para engordar sus balances a costa de bajadas salariales, despidos y contrataciones precarias”. “Huelva está a la cabeza de la precariedad en España, ya que de cada 100 contratos que se hacen, 98 son precarios”, subraya Antonio Marín.

Marín insiste en que en Huelva se sigue destruyendo empleo fijo y el único que se crea es “precario, de temporada, que no garantiza los derechos de los trabajadores y trabajadoras”.

Para el responsable de Economía de Izquierda Unida “la reforma laboral y las políticas de recortes están siendo especialmente dañinas en una provincia como Huelva que carece de un tejido productivo estable”. Para Izquierda Unida, “es urgente y necesario que el Gobierno central ponga en marcha planes de empleo para Huelva” y que “se sigan llevando a cabo desde el resto de administraciones políticas que generen empleo y para atender la difícil situación de las personas que siguen en el paro”.

Antonio Marín advierte que muchas de las 61.356 personas que están desempleadas en Huelva “ya no disponen de ningún tipo de prestación para poder sobrevivir, lo que las empuja a la precariedad y a tener que someterse a condiciones de trabajo indignas”.

Fuente: Izquierda Unida Huelva.

Imagen: José Carlos Sánchez (Multimagenestudio)

La Junta de Andalucía ayudará a inquilinos de viviendas municipales de Ayamonte, Aracena y Aroche a abonar el alquiler

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La Consejería de Fomento y Vivienda y los tres ayuntamientos onubenses han firmado el convenio para aplicar la línea de apoyo a familias vulnerables.

La Consejería de Fomento y Vivienda de la Junta de Andalucía ayudará a inquilinos de viviendas municipales de Ayamonte, Aracena y Aroche con ingresos bajos a abonar el alquiler. Estos tres ayuntamientos, a través de sus empresas municipales de vivienda, y el departamento que dirige Elena Cortés han suscrito el convenio para destinar a estas familias fondos de la línea de Ayudas al Alquiler para Personas Inquilinas en Situación de Especial Vulnerabilidad, impulsada en julio por la Consejería de Fomento y Vivienda con una dotación presupuestaria de 4,3 millones de euros.

La ayuda está destinada a familias con ingresos inferiores a 1,5 veces el IPREM (Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples), lo que supone unos 11.200 euros netos al año, y que tienen dificultades acreditadas para el abono del arrendamiento. La ayuda garantiza que el esfuerzo económico de los inquilinos para pagar las rentas no supera el 25% de los ingresos familiares.

Los receptores deberán disponer de un informe, emitido por los servicios sociales que correspondan, donde se refleje la situación de especial vulnerabilidad en relación con su composición familiar, la necesidad de vivienda, los ingresos percibidos, así como otras especiales circunstancias que deban tenerse en cuenta.

Los miembros de la unidad familiar no podrán disponer de la titularidad o un derecho real de uso sobre ninguna otra vivienda. La subvención contribuirá al pago de las mensualidades correspondientes al año 2014, incluso en el caso de los contratos de arrendamiento ya existentes con anterioridad a la entrada en vigor de esta convocatoria.

Además de estos tres ayuntamientos de la provincia de Huelva, también se han sumado al convenio otros 22 municipios de Sevilla, Córdoba, Cádiz y Málaga. El plazo para que los ayuntamientos se den de alta como entidades colaboradoras concluye el 1 de octubre.

Esta línea de ayudas persigue garantizar mediante alquileres asequibles el derecho a la vivienda de las familias con menos ingresos, en un contexto de fuerte desempleo y precariedad laboral, por lo que establece como requisito que las administraciones con competencia en materia de vivienda se conviertan en agentes colaboradores de la Junta mediante la firma del correspondiente acuerdo y puedan así gestionar estas subvenciones.

Dar uso a la vivienda vacía y erradicar los desahucios

Este programa de subvenciones contribuye a combatir el stock de viviendas protegidas de titularidad pública que aún se encuentran vacías en Andalucía, al permitir a las entidades que mantienen inmuebles cerrados darles uso mediante un alquiler social, ya que es la Junta de Andalucía la que completa la diferencia entre la renta estipulada y lo que el inquilino en situación de especial vulnerabilidad puede pagar. La medida también busca erradicar los desahucios en parques públicos de Andalucía pertenecientes a ayuntamientos o entes instrumentales por motivos de impago de alquiler, ya que las subvenciones van destinadas a ayudar a sufragar esas rentas a quienes no pueden afrontarlas.

Las administraciones públicas, los entes instrumentales dependientes de ellas y las personas jurídicas públicas con competencias en materia de vivienda, así como las entidades inscritas en el Registro de Asociaciones de Andalucía que cuenten con declaración de utilidad pública podrán funcionar como entidades colaboradoras, siempre que tengan una bolsa de viviendas en alquiler de gestión propia destinadas a familias en situación de especial vulnerabilidad. Igualmente, deberán contar con los medios informáticos necesarios para la tramitación de estas ayudas a través del Registro Telemático Único de la Junta.

Serán dichas entidades colaboradoras las que informen sobre el cumplimiento de los requisitos de las personas solicitantes y presenten en su nombre la petición de ayudas, previa puntuación de sus condiciones y las de su unidad familiar a través de los medios y formularios facilitados por la Consejería que dirige Elena Cortés. Una vez obtenida la resolución de ayuda, las entidades colaboradoras descontarán el importe de la renta mensual y, en su caso, el resto de la cantidad correspondiente para que el importe que efectivamente abona la persona destinataria de la ayuda no supere el 25% de sus ingresos.

Fuente: Consejería de Fomento y Vivienda.

Imagen:  José Carlos Sánchez (Multimagenestudio)

Comisiones Obreras convoca un curso de Transporte de Mercancías Peligrosas por carretera dirigida a desempleados.

logotipo de CCOO Huelva

El final de la fecha de inscripción es el próximo 19 de septiembre.

Las personas interesadas pueden entregar sus solicitudes en Forem Huelva (Urb. Santa María del Pilar, 140) en horario de 09,00 a 14,00; en la delegación de Educación de la Junta de Andalucía en Huelva o la sede del sindicato CCOO Huelva (Avd. Martín Alonso Pinzón, 7 4ª planta).

El sindicato CCOO de Huelva, a través de Forem Huelva, ha convocado un curso de Transporte de Mercancías Peligrosas por carretera dirigido preferentemente a personas en situación de desempleo, y cuyo plazo de presentación de solicitudes finaliza el próximo 19 de septiembre.

Para poder acceder a este curso, que está dirigido preferentemente a personas en situación de desempleo, se tendrá que estar en posesión del permiso de conducir B.

Las personas interesadas en participar pueden entregar sus solicitudes en la sede de Forem Huelva (Urb. Santa María del Pilar, 140), en la delegación de Educación o en la sede del sindicato CCOO Huelva (Avd. Martín Alonso Pinzón, 7 4ª Planta) en horario de 09:00 a 14:00.

En el siguiente enlace se puede consultar la convocatoria de este curso: http://andalucia.ccoo.es/webandalucia/Conoce_CCOO:Uniones_Provinciales:Huelva:Documentos

Fuente e imagen: CCOO.

EL sindicato UGT afirma que la disminución del paro en Huelva es insignificante con una cifra de 323 personas.

Un obrero trabaja limpiando un edificio en la localidad onubense de Minas de Riotinto

La Agricultura sigue siendo el motor del empleo. Decepción Hostelera.

La valoración que desde UGT-Huelva hace con respecto a los datos de paro del mes de agosto no deja de ser negativa, ya que sigue siendo el empleo precario y estacional el motor de la provincia.

La supuesta “mejora de la economía” junto con la temporada turística han servido de muy poco para obtener unos buenos datos desempleo.

La hostelería genera 20.000 afiliados en el mes de agosto, cifra insuficiente para compensar las pérdidas en otros apartados.

Es en el sector de la agricultura donde el paro ha disminuido notoriamente con 1109 personas, mientras que el sector servicios, que era el que se esperaba que remontara las cifras de desempleo, nos vuelve a dar un revés, ya que 775 personas más que el mes anterior están en desempleo en dicho sector.

En Andalucía disminuye el paro levemente en un 0.10% mientras en España aumenta un 0.18% con respecto al mes anterior.

Según el tipo de contratación, seguimos observando como los contratos temporales van ganando cada vez más terreno situándose la cifra de la temporalidad en un 97,68% y sólo un   2,31% es contratación indefinida.

En Huelva hay 50.646 beneficiarios/as de algún tipo de prestación, 5.778 personas más que en el mes anterior, lo que significa que cada vez más se destruye el empleo estable y de calidad.

El número de trabajadores/as autónomos también sigue aumentando en un intento desesperado de tener un empleo estable y de calidad. En el II trimestre del 2.014 ha aumentado el número en un 2.92% con respecto al trimestre anterior y en un 3.46% con respecto al mismo trimestre del año anterior.

Por este motivo UGT-Huelva quiere volver a decirle a nuestro Gobierno que nuestra ciudad no puede mantener estos niveles de desempleo por mucho más tiempo y que necesitamos con gran urgencia un plan de empleo directo que garantice una empleabilidad digna y de calidad.

Desde UGT Huelva se preguntan ¿dónde está esa estabilidad en el empleo que necesita nuestro país, tal y como promulga la Reforma Laboral del ejecutivo?

Con este tipo de contratación temporal, y con la duración de los contratos, le preguntan al ejecutivo ¿cómo una familia española puede hacer un plan de vida?

En conclusión, desde UGT-Huelva se considera que el crecimiento económico conlleva una creación de empleo de baja productividad, con unos salarios precarios, contratos temporales y en gran parte, de muy corta duración, que imposibilita a la población que puedan hacer planes de vida.

Fuente: UGT Huelva.

Imagen: José Carlos Sánchez (Multimagenestudio)

El Partido Socialista exige al Gobierno de Rajoy “medidas urgentes” que creen empleo ante una nueva subida del paro en Huelva

Jesús Ferrera en rueda de prensa

Ferrera incide en la necesidad de un Plan Especial de Empleo, ante una provincia que cuenta con 60.556 desempleados, lo que supone 6.246 parados más que en julio de 2011 con un Gobierno socialista.

El secretario de Organización del PSOE de Huelva, Jesús Ferrera, ha señalado que los datos del paro conocidos hoy referentes al mes de julio reflejan que la provincia “necesita medidas urgentes para crear empleo por parte del Gobierno de Rajoy, ya que a pesar de ser una fecha en la que suele subir el empleo debido a la temporalidad, en Huelva vuelve a incrementarse el número de parados”.

En esta línea, el dirigente socialista ha apuntado que los datos de desempleo en la provincia son muy preocupantes, al subir en julio un 0,88 por ciento con respecto al mes anterior, 530 personas más, lo que sitúa a nuestra provincia con 60.556 personas en paro”.

Ante estas cifras, Ferrera ha exigido al Gobierno central una respuesta “contundente” para atajar un problema que cada mes se ve más agravado. Es más, el dirigente socialista ha subrayado que en julio de 2011, con el último Gobierno socialista, la provincia tenía 6.246 parados menos, “lo que demuestra que con el Gobierno del PP vamos cuesta abajo y sin frenos”.

Por ello, Ferrera ha reclamado al Gobierno de Rajoy “que se una a la Junta y a la Diputación de Huelva y apruebe un Plan de Empleo que beneficie a la provincia. Se lo hemos pedido en múltiples ocasiones desde Andalucía porque no queremos ser menos que otras comunidades que cuentan con este plan como Extremadura o Canarias”, ha insistido.

Y es que, para el socialista, “no se puede entender que el PP de Huelva aplauda a un Gobierno que no ve ni escucha. El desempleo es un problema de todos y, por ello, todos debemos centrar nuestro esfuerzo máximo en combatirlo”, ha apostillado.

Jesús Ferrera ha instado, por último, al Ejecutivo de Rajoy a que “de una vez por todas cumpla con la provincia y ayude a los onubenses que peor lo están pasando. No es de recibo este desprecio continuo a nuestra tierra hasta dejarla en el olvido porque ya es urgente que el Gobierno central invierta en creación de empleo para los onubenses e impulse proyectos que palien este panorama”.

Fuente e imagen: Partido Socialista de Huelva.