-Magdalena Valerio ha destacado la necesidad de crear oportunidades de empleo en la ciudad autónoma a través del impulso de la formación y la atención individualizada a las personas desempleadas
-El plan tiene como objetivo mejorar la empleabilidad y la inserción laboral de las personas en situación de desempleo de esta Ciudad Autónoma
-Ceuta tiene actualmente una tasa de paro del 22,31%, por encima de la media de España (14,7%). El paro juvenil (46,97%) supera la media nacional (34,97%)
La ministra de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social en funciones, Magdalena Valerio, presentó el pasado miércoles en Ceuta, junto a la delegada del Gobierno de la Ciudad Autónoma, Salvadora Mateos, y el director general del Servicio Público de Empleo, Gerardo Gutiérrez, el Plan Integral de Empleo 2019-2020 que tiene por objetivo mejorar la empleabilidad y la inserción laboral de las personas en situación de desempleo de esta Ciudad Autónoma.
Este Plan Integral de Empleo, plurianual, contará con una dotación total de 44.438.000 euros, de los que 22.219.000 corresponden a la inversión en 2019 y una cantidad análoga para 2020 (previsión presupuestaria).
La puesta en marcha de este Plan Integral de Empleo, que desarrollará el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social en el marco de sus competencias, a través del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) pretende dar respuesta a la situación laboral y social de esta Ciudad Autónoma. “El desempleo en Ceuta necesita una atención individualizada, con itinerarios de formación personalizados que vamos a desarrollar en colaboración con las empresas”, ha remarcado la ministra en declaraciones a los medios.
Ceuta tiene actualmente una tasa de paro del 22,31%, por encima de la media de España (14,7%), con un marcado incremento del desempleo femenino, el 27,82% frente al 16,74% de la media nacional. El paro juvenil entre menores de 25 años alcanza el 46,97% en esta ciudad autónoma, superior a la media nacional (34,97%). Una situación que precisa un diagnóstico de las oportunidades de empleo que permita a Ceuta desarrollar “todo su potencial”, en palabras de la ministra en funciones.
Este plan se va a articular con medidas como la contratación de orientadores (seis para la ciudad de Ceuta), la reordenación de subvenciones y la creación de una unidad de promoción y desarrollo. En este punto, la ministra ha destacado que ya se han puesto en marcha los procesos de selección.
Las actividades a desarrollar se realizarán en el marco de la Cartera Común de Servicios del Sistema Nacional de Empleo y de acuerdo a lo establecido en el Plan de Choque de Empleo Joven y Plan REINCORPORA-T, ambos para el período 2019-2020.
El Plan cuenta con dos pilares: 1o. Estudio y diagnóstico del mercado de trabajo y de la realidad social de la Ciudad Autónoma, que está llevando a cabo el Observatorio de las Ocupaciones, con el apoyo de la Delegación del Gobierno, la Direccción Provincial del SEPE y la propia Ciudad Autónoma. 2o. Orientación inicial para todas las personas que vayan a participar en el Plan, complementada con el acompañamiento personalizado a lo largo de toda la duración del mismo.
Diagnósticos individualizados
Sobre esta base, se programarán aquellas actividades que mejor se adapten a los diagnósticos individualizados como son: información, orientación y asesoramiento, formación transversal en nuevas tecnologías, competencias limgüísticas, técnicas de coaching, inteligencia emocional y técnicas de motivación para la búsqueda de empleo (tanto por cuenta propia como ajena).
Una Comisión Mixta será la encargada de realizar el seguimiento, vigilancia y control de la ejecución del Plan. Esta Comisión estará integrada por representantes del SEPE en Ceuta, de la Delegación del Gobierno de Ceuta, de la Ciudad Autónoma, así como de las organizaciones sindicales y empresariales más representativas en el ámbito de la ciudad autónoma.
La ministra en funciones aprovechó su estancia en Melilla para visitar las oficinas del Servicio Público de Empleo, donde ha agradecido al personal del SEPE y de la Dirección Provincial su labor diaria.
Valerio también se refirió en declaraciones a los medios a su visita al Centro de Estancia Temporal de Inmigrantes (CETI), unas instalaciones que ha puesto como ejemplo de atención integral (social, psicológica, sanitaria). Además, ha agradecido la labor tanto de los trabajadores del centro, como de las organizaciones no gubernamentales colaboradoras, así como de los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado, que velan por la seguridad de nuestras fronteras y por una inmigración regular, segura y ordenada.
La ministra concluyó su jornada en Ceuta con un encuentro con los agentes sociales, reunión en la que ha aprovechado para trasladar a las organizaciones sindicales y empresariales el trabajo desarrollado en las mesas de diálogo social.
Fuente e imagen: Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.
