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Carlos Ortiz Beviá asumirá la Dirección General de Metalurgia de Atlantic Copper

  • Miguel Palacios ha sido nombrado Vice President North-America Smelting and Refining en Freeport

Carlos Ortiz Beviá asumirá a partir del 1 de septiembre la Dirección General de Metalurgia de Atlantic Copper en sustitución de Miguel Palacios, que ha sido nombrado Vice President North-America Smelting and Refining en Freeport, tal y como ha informado el consejero delegado de Atlantic Copper, Javier Targhetta.

Targhetta ha considerado que el nombramiento de Miguel Palacios “es una muestra más de su prestigio y de la confianza que la alta dirección de Freeport deposita en él”. El consejero delegado le ha transmitido su “más profundo agradecimiento por su enorme aportación al éxito de Atlantic Copper y por su amistad”, unida a su “entusiasta enhorabuena”, en nombre de toda la organización, y los “mejores deseos para que siga cosechando éxitos y satisfacciones”.

Con respecto a Carlos Ortiz Beviá, que desde 2004 viene desempeñando el cargo de director de producción del Complejo Metalúrgico de Atlantic Copper de Huelva y que es también presidente de la Asociación de Industrias Químicas Básicas y Energéticas de Huelva (AIQBE), Javier Targhetta señala que “en su ya larga carrera en Atlantic Copper, Carlos ha hecho siempre patentes sus grandes cualidades humanas y profesionales y éstas, unidas a su gran experiencia, le hacen ahora acreedor de este importante nombramiento para una responsabilidad absolutamente decisiva para el presente y futuro de Atlantic Copper”.

De esta forma, Ortiz Beviá pasará a ser el responsable máximo de las instalaciones de Atlantic Copper en Huelva y en Palos de la Frontera, dirigiendo los equipos humanos que desarrollan estas funciones, cuyos responsables respectivos le reportarán.

En concreto, como director general de Metalurgia, asumirá las funciones que hasta ahora desempeña Miguel Palacios, es decir, Operaciones y Mantenimiento, Seguridad, Medio Ambiente y Calidad, Planificación y Control de las Operaciones (incluyendo Laboratorio de análisis de control de procesos, comerciales y medioambientales); Presupuestos de Operaciones y Costes, Tecnología, I+D+i, Ingeniería de Procesos y de Proyectos, Gestión y Compras de Energía, Aprovisionamientos (excluida materia prima) y Contratación de los Servicios asociados a las Operaciones. Junto a ello, Ortiz Beviá continuará siendo patrono de la Fundación Atlantic Copper.

Carlos Ortiz es Licenciado en Química (especialidad Industrial) por la Universidad de Sevilla, especialista en Dirección de Producción, Tecnología y Operaciones por ICADE, Máster MBA por el Instituto Internacional San Telmo y programa Executive Education por IESE.

El nuevo director general de Metalurgia se incorporó en 1986 al Departamento de Planificación y Estudios de Atlantic Copper en Huelva. Tras varios años realizando estudios metalúrgicos pasó a las operaciones en planta como Jefe de Turno y, posteriormente, asumió las responsabilidades de Jefe de Operaciones de la Refinería de Cobre, compaginándolas con la función de ingeniero residente en varios proyectos internacionales vinculados a Atlantic Copper. Desde 2004, es el responsable de las operaciones del Complejo Metalúrgico de Atlantic Copper en Huelva como Director de Producción.

Por su parte, Miguel Palacios, recién nombrado Vice President North-America Smelting and Refining en Freeport, se incorporó a Atlantic Copper en 1984 como metalurgista de la fundición y, a lo largo de su carrera en la empresa, que el consejero delegado define como “prolongada y exitosa”, ha ocupado puestos de creciente responsabilidad, incluyendo la impartición de formación y asistencia técnica a personal de responsabilidad, incluyendo la impartición de formación y asistencia técnica a personal de operaciones de empresas líderes internacionales, como Kennecott Copper, Grupo México y Anglo American y la participación muy destacada, entre 1994 y 1996, en el “Huelva Expansion  Project”  (HEP),  que  situó  a  la  fundición  onubense en  aquel  momento  como quinta  del  mundo  por  capacidad de producción.

Fue nombrado director de Tecnología en 2005 y, desde mayo de 2010, es director general de Metalurgia y miembro del Comité de Dirección de Atlantic Copper. Bajo su dirección, la fundición de Huelva ha alcanzado los mayores ratios de fusión y refino, así como los mejores índices de productividad, seguridad y estándares medioambientales de su historia.

Javier Targhetta destaca el “logro” de Miguel Palacios, “junto con el magnífico equipo de Huelva a su mando, de haber situado a la fundición en el liderazgo mundial en consumo energético por unidad de concentrado tratada”.

Miguel Palacios es en la actualidad presidente del Consejo Social de la Universidad de Huelva y ha sido en dos ocasiones presidentes de AIQBE, además de miembro del Consejo de Administración de la Autoridad Portuaria de Huelva, Medalla de Oro de la Federación Onubense de Empresarios y Medalla de la Ciudad de Huelva.

Freeport ha nombrado a Miguel Palacios para esta nueva responsabilidad con la finalidad de elevar la producción de la fundición de Miami y la refinería de El Paso y poder así generar más concentrado en las minas de Arizona y Nuevo México y tratarlo en Miami.

 

 

 

Fuente e imagen: Atlantic Copper.

La plantilla de la empresa de seguridad Ombuds protesta ante los impagos de sus salarios

-No han cobrado ni la nómina del mes de junio, ni la paga extra, ni las horas extras

-La situación afecta a 25 trabajadoras y trabajadores que prestan su servicio en los centros de Carrefour de Huelva y provincia

Personal de la empresa Ombuds Compañía de Seguridad, que trabaja en la seguridad de los centros de Carrefour en Huelva, han protagonizado una protesta esta mañana a las puertas de dicho centro comercial.

CCOO Construcciones y Servicios en Huelva, ya denunció públicamente que la empresa no había pagado a su personal “que ya ha sufrido retrasos en otras ocasiones”.

La plantilla la forman 25 personas y según la central sindical “no es la primera vez que sufren retraso en el cobro de sus salarios, que tienen que percibirlo en los primeros cinco días del mes”. destacando además que “estos retrasos no solo causan problemas económicos y sociales en las familias afectadas, sino que crea inseguridad e incertidumbre”.

El sindicato anuncia que seguirán movilizándose o acudiendo a la autoridad laboral y legal si continúa esta situación insostenible.

“Desde CCOO exigimos a la empresa a que de manera inmediata ingrese las nóminas a la plantilla. La empresa debe cumplir lo firmado en los contratos y en el convenio de aplicación, así las relaciones laborales son más fluidas y no se crea inestabilidad entre las trabajadoras y los trabajadores y la empresa”, han finalizado desde el sindicato.

 

 

Fuente e imagen: CCOO.

El Festival de Cine Iberoamericano de Huelva abre la convocatoria de la sección Cortometrajes Onubenses

-El trabajo ganador recibirá un premio en metálico de 600 euros

 -Con el patrocinio de la Fundación Atlantic Copper, el certamen continúa apostando por el talento local por cuarto año consecutivo

El Festival de Cine Iberoamericano de Huelva, que celebrará su 45 edición del 15 al 22 de noviembre, renueva su apuesta por las creaciones con sello local con el lanzamiento de una nueva convocatoria de la Sección Cortometrajes Onubenses, que contará con el patrocinio de la Fundación Atlantic Copper, colaborador oficial del certamen.

La gran novedad de esta edición es el premio en metálico de 600 euros que recibirá el trabajo ganador, además del Premio al Mejor Cortometraje Onubense, que concederán el propio público del certamen entre todas las obras seleccionadas por la organización.

Podrán inscribirse a esta sección las producciones que no excedan los 20 minutos de duración (con indiferencia de su género cinematográfico: documental, ficción o animación) y que hayan sido completadas con posterioridad a septiembre de 2018. No obstante, las bases completas de participación ya pueden consultarse en la página web del Festival .

Tras resultar ganador el trabajo ‘Sien, garganta y corazón’, de Marta de los Reyes, en la pasada edición, este es el cuarto año consecutivo que el Festival de Huelva muestra su apoyo y compromiso con las producciones onubenses, renovando así su contribución al impulso y promoción del cine hecho en Huelva.

 

 

 

Fuente e imagen: Festival de Cine Iberoamericano de Huelva.

La Junta Local de Seguridad aprueba el Plan de Autoprotección, Emergencias y Seguridad para las Fiestas Colombinas

  • Patrullas conjuntas de la Policía Local y Nacional en el recinto, así como controles de alcoholemia en sus alrededores por parte de la Guardia Civil y la Policía Local, formarán parte de las actuaciones coordinadas entre los distintos cuerpos

El alcalde de Huelva, Gabriel Cruz, y la subdelegada del Gobierno en Huelva, Manuela Parralo, han presidido hoy la Junta Local de Seguridad en la que se ha dado luz verde al Plan de Autoprotección, Emergencias y Seguridad diseñado para las Fiestas Colombinas, dispositivo que se activará parcialmente el 29 de julio con motivo de la prueba del alumbrado; y totalmente desde el día 30 a las 21:00 horas, hasta la madrugada del 4 al 5 de agosto con el apagado del alumbrado.

En la reunión celebrada en el edificio consistorial han estado asimismo presentes el concejal de Movilidad y Seguridad Ciudadana del Ayuntamiento de Huelva, Luis Albillo; así como mandos de la Policía Local, la Nacional, La Guardia Civil, la Unidad de la Policía Nacional adscrita a la comunidad autónoma y personal técnico municipal de Bomberos, Protección Civil y Policía Local.

Patrullas conjuntas de la Policía Local y Nacional en el recinto ferial, así como controles de alcoholemia por parte de la Guardia Civil y la Policía Local en sus alrededores, formarán parte de las actuaciones coordinadas entre los distintos cuerpos de seguridad para garantizar que los festejos capitalinos transcurran con plena normalidad.

Jornadas en las que se trabajará al 100% de las disponibilidades operativas de los cuerpos implicados, “en un dispositivo con el que -como ha destacado el alcalde- activamos todos los recursos posibles para velar por la seguridad de las personas, prevenir incidencias y dar una respuesta eficaz ante posibles emergencias, con el objetivo de que onubenses y visitantes puedan disfrutar al máximo de las Fiestas Colombinas”.

Por su parte, Manuel Parralo ha puesto de relieve “la coordinación y el gran esfuerzo entre todas las unidades policiales” y,  ha lanzado un llamamiento a la colaboración de vecinos y visitantes para que atiendan a las indicaciones y consejos de los miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, “que estarán trabajando para velar por la tranquilidad de cuantos acudan a esta emotiva cita, cuyo objetivo es que todos podamos disfrutar de este evento”.

El Plan de Autoprotección, Emergencias y Seguridad ‘Colombinas 2019’ y el específico para Fuegos Artificiales han sido elaborados por la Concejalía de Movilidad y Seguridad Ciudadana, a través de la Dirección Técnica del Servicio de Protección Civil, en coordinación con Policía Local, Bomberos y el resto de los Servicios implicados.

Centro de Coordinación Municipal de Emergencias

Para ello se contará con un Centro de Coordinación Municipal de Emergencias que el Ayuntamiento de la capital establece a la entrada del Recinto Colombino (a la derecha de la portada principal), donde también están el resto de los servicios que, de manera coordinada, están en alerta para intervenir ante cualquier emergencia que pudiera presentarse (Protección Civil, Policía Local, Bomberos, Servicio Médico, Cuerpo de Policía Nacional, etc.).

Por su parte, el servicio de Protección Civil y el área de asistencia médico contará diariamente con un médico, una enfermera y una media de diez personas integradas en el voluntariado de Protección Civil. Dispondrá de 3 módulos acondicionados para atención y observación, material sanitario y de farmacia para emergencias, 3 desfibriladores semiautomáticos, 2 ambulancias de SVB (Soporte Vital Básico), 1 VIR (vehículo de intervención rápida), 1 vehículo de apoyo logístico, 1 vehículo de Coordinación, camillas para observación, emisoras y telefonía móvil, etc.

Protección Civil distribuirá gratuitamente pulseras identificativas a los menores, facilitando así la identificación del menor en el caso de que se extravíe. Estas las podrán recoger cada día en las Colombinas desde las 22:00 horas en el Centro de Coordinación Municipal de Emergencias.

En cuanto al Servicio de Extinción de Incendios, de 20:00 a 08:00 estarán operativos un mando y cuatro bomberos, además del técnico localizable de la Jefatura del S.E.I.S. a requerimiento del Jefe de Guardia. Contarán con una Autobomba Urbana Ligera (BUL), una Autobomba Rural Pesada (BRP), emisoras, y un módulo acondicionado para el Servicio, entre otros elementos.

Estos medios se reforzarán el día 4 de agosto, con la presencia en el Muelle de Rio Tinto de una Autobomba Urbana Pesada (BUP) con un mando y dos bomberos, una zodiac en la ría con tres miembros de la URA; además la Autobomba Urbana Ligera (BUL) del Recinto Ferial pasará al nuevo Paseo de la Ría.

 

 

 

Fuente e imagen: Ayuntamiento de Huelva.

 

Veinte mujeres que han sufrido violencia de género participan en el Taller de ‘Reparación del daño’

  • El objetivo de esta iniciativa impulsada por el Ayuntamiento es que las participantes mejoren su autoestima y puedan afrontar con normalidad su nuevo proyecto de vida

Un total de 20 mujeres onubenses que han sido víctimas de violencia de género se están beneficiando durante este mes de julio de la segunda edición del taller de ‘Reparación del daño’, una iniciativa impulsada por el Ayuntamiento de Huelva que está destinada a que las participantes puedan mejorar su autoestima y aprender a afrontar con normalidad su nuevo proyecto de vida, una vez que ya ha pasado un tiempo desde que han vivido esta difícil situación.

Tal como ha indicado la concejala de Políticas Sociales e Igualdad, María José Pulido, “para el Consistorio se trata de un taller fundamental, ya que son mujeres con las que se ha venido trabajando previamente a través de los Servicios Sociales Comunitarios, y ahora se encuentran en una situación más favorable para situarse de forma asertiva en sus vidas, favoreciendo a través de estas sesiones la creación de un clima de confianza que contribuya a mejorar sus relaciones personales y familiares”.

Cabe señalar que este taller se enmarca dentro del Plan Local de la Mujer y se lleva a cabo con la colaboración de la Fundación Diagrama, marcándose como objetivo que las participantes, que tienen edades entre los 35 y 60 años, se involucren en un proceso de empoderamiento y restablecimiento personal que les permita lograr la transformación que desean, mostrándoles para ello los principales factores de riesgo de la violencia machista.

En estas sesiones se están abordando aspectos preventivos muy importantes, trabajando con las mujeres tanto a nivel de competencias personales como psicosociales, con el fin de que también aprendan a detectar, de cara a futuras relaciones de pareja, qué es lo que puede ser perjudicial para ellas.

En este sentido, tal como ha destacado el psicólogo que se encuentra al frente de esta iniciativa, Pedro Escobar, “las participantes están valorando estas sesiones de forma muy positiva porque son mujeres que están abiertas a aprender, que tienen ganas de vivir, de tener la oportunidad que no han tenido antes y, sobre todo, de salir adelante, algo que es muy difícil para ellas”.

De esta forma, con acciones como ésta, desde el Ayuntamiento se pretende seguir avanzando para que las mujeres onubenses que se encuentran en una situación de vulnerabilidad, tras haber vivido situaciones de maltrato, puedan contar con las herramientas necesarias para lograr su integración social y laboral, luchar contra la violencia machista y evitar las relaciones tóxicas.

 

 

 

Fuente e imagen: Ayuntamiento de Huelva.

Holea lanza un reto en las redes sociales a beneficio de ‘La Sonrisa de Rafa’

-El centro invita a sus seguidores a subir una foto ataviados con una fruta con el hashtag #HoleaFreshDress

-Por cada participación, Holea de destinará 1 euro a esta asociación que recauda fondos para la investigación del cáncer infantil

Holea ha lanzado un reto en las redes sociales a beneficio de la asociación onubense ‘La Sonrisa de Rafa’ a través del cual invita a sus seguidores a subir una foto en cualquiera de las principales redes sociales ataviados con una fruta jugando con la perspectiva con el hashtag #HoleaFreshDress.

Por cada participación y hasta el 9 de septiembre, el centro donará un euro a esta asociación que recauda fondos para la Sociedad Española de Hematología y Oncología Pedríatica (SEHOP), encargada de investigar el cáncer infantil.

Para animar la participación de los usuarios de las redes en esta iniciativa, que también persigue promover el consumo de fruta y un estilo de vida saludable, Holea sorteará entre los participantes 500 euros en compras en el centro.

La ‘Sonrisa de Rafa’ es una asociación sin ánimo de lucro creada por los familiares del pequeño Rafa, que fue víctima de esta enfermedad, y que trabaja desde hace más de seis años programando actividades de concienciación, lucha y recaudación de fondos para esta enfermedad, como el conocido trail que organizan anualmente en la localidad de Berrocal.

 

 

 

Fuente e imagen: Holea.

 

Abierto el plazo de inscripción para los cursos de nivelación de la Escuela Técnica Superior de Ingeniería de la Universidad de Huelva

  • El periodo de inscripción y matriculación se mantiene abierto hasta el día 11 de septiembre

La Escuela Técnica Superior de Ingeniería (ETSI) de la Universidad de Huelva vuelve a ofertar, un año más, sus Cursos de Nivelación. Estos cursos son muy recomendables para que los estudiantes que acceden a los Grados de Ingeniería tengan unos fundamentos sólidos en las materias básicas como Matemáticas, Física, Química, Expresión Gráfica o Informática, para poder afrontar con éxito los planes de estudio.

El principal objetivo de estos cursos es el de proporcionar a los estudiantes de nuevo ingreso los conocimientos y destrezas básicas necesarias para cursar, con mayor facilidad, las distintas materias que conforman el primer curso de los planes de estudios de las titulaciones de ingeniería.

El director de la ETSI, Jacinto Mata, ha manifestado que “cada curso académico, la acogida de estos cursos por parte de los estudiantes es excelente. Esta es una demanda de los estudiantes de nuevo ingreso en carreras de ingeniería, que ven en esta iniciativa una ayuda esencial a la hora de abordar estas materias en sus respectivas titulaciones”.

Este año, por primera vez, se ofertan estos cursos a cualquier estudiante que vaya a acceder a la Universidad de Huelva.

Los cursos tienen una duración de dos semanas y se impartirán, en el aulario José Isidoro Morales (Campus de El Carmen) desde el 12 al 27 de septiembre en horario de 9:00h. a 14:30h. Toda la información se encuentra en la página web de la ETSI.

 

 

Fuente e imagen: UHU.

La reutilización del papel centra los talleres de reciclaje que se desarrollan durante el verano en el Parque Moret

  • Doce menores que participan en el campamento de verano de la Fundación Cajasol, en colaboración con el Ayuntamiento, se han formado en el Aula de la Naturaleza

El Aula de la Naturaleza del Parque Moret ha acogido un Taller de Reciclaje de Papel en el que han participado doce niños y niñas onubenses que durante julio están acudiendo en la capital al campamento de verano impulsado por la Fundación Cajasol en colaboración con la Concejalía de Políticas Sociales e Igualdad del Ayuntamiento de Huelva.

De esta forma, gracias a esta iniciativa, destinada a concienciar a los menores sobre la importancia del respeto medioambiental como medio para contrarrestar la deforestación y el cambio climático, los pequeños han tenido la oportunidad de ser partícipes de todo el proceso de reciclado del papel, empleando en este caso hojas de periódicos que podrán tener una nueva utilidad tras este taller.

Este interesante curso ha estado precedido por una visita guiada al vivero forestal del Parque Moret, un espacio en el que los participantes han podido conocer de primera mano las riquezas y características del bosque mediterráneo, aprender el rol determinante que ejercen los árboles para el equilibrio terrestre, así como descubrir el origen y procedencia del papel.

Asimismo, durante esta jornada, los pequeños han visitado también la nueva charca de biodiversidad, un espacio que está situado en la zona de los Huertos de Ocio y que permitirá dotar al Pulmón Verde de la ciudad de un hábitat que favorezca la reproducción de distintos tipos de ranas y sapos, enseñándoles también el valor y la función que juegan los anfibios en un ecosistema tan importante como es el Parque Moret.

Este Taller de Reciclaje de Papel seguirá desarrollándose a lo largo del verano con integrantes de los distintos campamentos urbanos municipales en marcha en Huelva durante el periodo de vacaciones escolares, con el fin de que todos los participantes puedan disfrutar de un día de salida a un entorno natural de la capital y aprendan a valorar la flora y la fauna de espacios medioambientales tan interesantes como el Parque Moret.

 

 

 

Fuente e imágenes: Ayuntamiento de Huelva.

La Casa Colón acogerá el próximo 2 de agosto el IV Torneo de Ajedrez de Colombinas

 

  • Como novedad, este campeonato reunirá por primera vez a los tres clubes de la ciudad, como son el Club Ciudad de Huelva, Tres Carabelas y El Polvorín

La concejala de Participación Ciudadana y Deportes, María Teresa Flores, ha presentado esta mañana el ‘IV Torneo de Ajedrez de Colombinas’, un campeonato que se celebrará el próximo 2 de agosto en la Casa Colón y que se enmarca dentro de la programación deportiva impulsada por el Ayuntamiento de Huelva para estas Fiestas de 2019.

Este tradicional torneo de Colombinas llega este año su cuarta edición y, como novedad, por primera vez cuenta con la representación de los tres clubes de ajedrez que hay en la ciudad. Así, gracias a la colaboración tanto del Club ‘Ciudad de Huelva’ como del ‘Tres Carabelas’ y ‘El Polvorín’, se están aunando esfuerzos para que este evento vuelva a ser este año todo un éxito de participación, reuniendo tanto a la afición de la capital como de la provincia, así como personas llegadas de otras ciudades y de países vecinos como Portugal.

Tal como ha puesto de manifiesto María Teresa Flores, “Huelva es una ciudad con gran tradición en ajedrez y desde el Ayuntamiento estamos impulsando además esta disciplina desde la infancia como deporte base, facilitando que los niños y niñas de los distintos barrios tengan la oportunidad de adentrarse en él a través de las escuelas deportivas municipales que se desarrollan durante el curso escolar”.

Así, para el Consistorio el ajedrez se trata de una modalidad muy positiva para acercar a los pequeños desde los primeros años de edad, ya que además de reunir valores propios del deporte, como el compañerismo y el afán de superación, entre sus beneficios también destaca el contribuir a aumentar habilidades tan importantes para los menores como la memoria, la concentración, la creatividad o la lógica.

En este sentido, otra de las novedades de esta edición es que se ha incluido de forma pararela al torneo oficial la modalidad sub 12, en la que podrán participar  personas con edades comprendidas entre los 6 y los 12 años, estando previsto que todos ellos puedan recibir medallas por su participación.

Tal como ha adelantado el organizador y árbitro de este torneo, José Luis Serrano, “la participación en este torneo, que es valedero para Elo Fada y por tanto permitirá calibrar el nivel de fuerza del jugador, es totalmente gratuita y se desarrollará durante cuatro horas en el Salón de Chimeneas, un lugar muy cómodo y agradable que consideramos ideal para poder jugar”.

Por su parte, Miguel Ángel González, representante del Club El Polvorín y que ejercerá también de árbitro en este torneo, ha valorado también de forma muy positiva esta cita deportiva que reúne a todos los clubes onubenses, al ser “un torneo muy bonito, del que creo que todo el mundo va a poder disfrutar, y que es además todo un reto para los participantes”.

Asimismo, el presidente del Club Tres Carabelas, Antonio Romero, ha querido “agradecer también al Ayuntamiento la puesta en marcha de este torneo conjunto, donde la previsión es alcanzar los 120 jugadores, al ser el aforo máximo que permite este espacio de la Casa Colón”. En este sentido, se recuerda que las inscripciones pueden realizarse online hasta el próximo 1 de agosto a través de la web de la Delegación Onubense de Ajedrez www.doaajedrez.es.

En este torneo habrá premios para los tres primeros de todas las categorías, así como para la primera mujer clasificada y para los primeros de la clasificación empadronados en la capital, jugadores que recibirán como trofeo una carabela conmemorativa de su participación en este IV Torneo.

Finalmente, se señala que la competición incluye las categorías sub 14, sub 16, sub 18 y Veteranos, por lo que está abierto a todas las edades y capacidades que disfrutan con la emoción de las partidas de ajedrez. Una cita deportiva muy participativa que se desarrollará mediante el sistema de juego suizo, es decir, con ocho rondas de quince minutos por jugador.

 

 

 

Fuente e imágenes: Ayuntamiento de Huelva.

 

El Hospital Infanta Elena acoge una exposición fotográfica que permite conocer todo el proceso de donación de órganos

  • Las 42 imágenes que la conforman, obra del enfermero y fotógrafo Fran Fernández, invitan a reflexionar sobre el gesto generoso de la donación y la oportunidad de vida

El Hospital Infanta Elena acoge estos días en su área de Consultas Externas la exposición ‘La donación, fuente de vida y esperanza’, cuyas fotografías han sido tomadas por el enfermero de la UCI del Hospital Juan Ramón Jiménez y también fotógrafo, Francisco Fernández. Con un total de 42 imágenes, el autor ha querido unir su visión sanitaria como profesional de enfermería con la artística para acercar a la ciudadanía las vivencias en las distintas fases que conforman todo el proceso de donación y trasplante.

Las fotografías, que ya han sido expuestas en la Caja Rural del Sur y en el Hospital Juan Ramón Jiménez, se muestran ahora en el pasillo central del Infanta Elena con el fin de seguir trabajando en la sensibilización de la población de su entorno con un propósito fundamental, fomentar la donación de órganos y tejidos para poder ofrecer un desenlace feliz al proceso de espera de un órgano, dando sentido al esfuerzo, la dedicación y el trabajo de tantos profesionales y, sobre todo, a ese primer gesto de alguien anónimo que dijo sí a la donación de un ser querido o que, en un ejercicio de libertad, decidió ser donante.

Los pacientes y familiares que estos días acudan al Hospital Infanta Elena podrán contemplar, hasta el próximo 1 de agosto, un pequeño esbozo de cada uno de los momentos que forman parte del proceso de donar, algunos tan duros y difíciles como la despedida del ser querido, la entrevista a la familia o la puesta en marcha de todo el complejo operativo multidisciplinar que se activa con cada gesto generoso de las familias, en el que participan numerosos profesionales de distintos centros sanitarios, con el ánimo de convertir esa generosidad en una fuente de vida para otra persona.

En blanco y negro y adornando las paredes de este centro sanitario, la imagen de una paciente trasplantada, Manuela Rey, celebrando la vida, pone punto y final a este conjunto de fotografías con el que su autor ha querido que el público se asome a todos los elementos que conforman este proceso, normalmente desconocido, excepto para quienes participan directamente en él como pacientes, familiares o profesionales.

Este proyecto, que surge a petición de la Coordinación de Trasplantes de Huelva, se enmarca en las numerosas actividades que viene desarrollando en la provincia su equipo de coordinación, con el objetivo de fomentar la donación de órganos y tejidos entre la ciudadanía de Huelva, acercando la nueva realidad que viven los pacientes trasplantados, que tienen, gracias a este gesto solidario, una nueva oportunidad de vida.

 

 

Fuente e imagen: Servicio Andaluz de Salud.