- Mediante este organigrama Pilar Miranda pretende garantizar un mejor servicio a la ciudadanía onubense, con un menor coste también para las arcas municipales
La alcaldesa de Huelva, Pilar Miranda, ha dado a conocer esta mañana la estructura del nuevo gobierno del Ayuntamiento de la capital, que va a estar compuesto por un total de doce concejalías y tres tenientes alcaldes. Urbanismo y Medio Ambiente, Economía y Hacienda, Empleo, Vivienda, Desarrollo Económico y Fondos Europeos, Cultura y Patrimonio Arqueológico, Infraestructuras y Servicios Públicos, Servicios Sociales, Familia y Accesibilidad Interior, Recursos Humanos y Modernización Digital, Presidencia y Relaciones Institucionales, Turismo, Comercio, Salud y Consumo, Movilidad y Seguridad Ciudadana, Juventud y Deportes y Participación Ciudadana son las nuevas áreas que componen el organigrama de este equipo de gobierno municipal.
Según ha destacado la primera edil en la presentación celebrada en el Salón de Plenos del Consistorio onubense, “se trata de un nuevo gobierno que se definirá por el consenso y el diálogo, por las manos tendidas y por la escucha activa, porque ese es el mandato que nos han pedido los onubenses”.
Al respecto, Pilar Miranda ha querido poner en valor que “los ciudadanos y ciudadanas nos han otorgado su confianza y ahora es el momento de devolvérsela en forma de trabajo, trabajo y más trabajo». La alcaldesa ha subrayado que “Huelva necesita eficacia en la gestión, agilidad en los trámites, compromiso, escucha activa…»
En este contexto se señala que la nueva corporación municipal reduce su estructura para eliminar todo el gasto innecesario, pasando de cuatro a tres tenientes alcaldes, y la portavocía no tendrá suplemento salarial. La prioridad ha sido reducir el número de concejalías y redistribuir las competencias para garantizar un mejor servicio a la ciudadanía con un menor coste para las arcas municipales.
